大家都知道，养老保险最低需要交够15年，达到法定退休年龄，就可以办理退休领取养老金了。那么医保，也就是医疗保险，最低要交多少年，才能享受退休以后相关的医疗福利待遇呢？

答案是男女有别。女性最少要交20年，男性最少要交25年。这里所说的年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。

社会保险简称社保，包括五项内容，养老保险，失业保险，医疗保险，生育保险和工伤保险，简称五险。

不同的险种解决的问题不同，缴费比例，缴费金额，缴费时限，享受的相关待遇等也不同。

五险中，养老保险和医疗保险的主要区别：

◆养老保险

作用：解决的是退休以后的养老问题。让你有个基本的生活费。是从手到口的活命钱。有了养老金，晚年生活最起码有了基本的保障。

缴费时限：不分男女，不分干部工人，所有的人最低缴费达到15年，达到法定退休条件，就可以办理退休，领取养老金。缴费越多，缴费时间越长，所在地区的社会平均工资越高，领取的养老金越多。

缴费比例：单位20%，个人8%

缴费系数：0.4～3（有的地区是0.6～3）

缴费系数=实际缴费基数÷当地社平工资

例如：当地社平工资，实际缴费基数，缴费系数=÷=1

◆医疗保险

作用：解决的是在职以及退休后，看病费用的报销问题。退休前，报销比例70～90%，如果单位交了补充医疗保险，最高可以补充报销至%。退休后，报销比例85～％。年龄越大，报销比例越高。北京地区90岁以上，免费。

缴费时限：区分性别，不区分干部或工人身份。

退休前，连续缴费两个月以上，医保缴费处于正常状态，可以按规定享受医疗报销待遇。

退休时，女性至少交满20年，男性至少交满25年，才可以享受退休后的医疗报销待遇。

缴费比例：各地并不统一，以各地政策为准。

北京地区，单位10%，个人2%+3元（大病统筹互助金）

缴费系数：0.6～3

缴费系数计算办法同上。

综上，为了确保你退休后能够领取养老金，养老保险至少交足15年。为了确保你退休后能够享受相关医疗报销待遇，医疗保险，女性至少交足20年，男性至少交足25年。

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